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 煮え切らないできごと |
はるひ -- 2003/01/23 .. | |
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働く母は、ある意味ずぶとくならなくてはやって行けないですね。 昨日ねつがあってお呼び出しをうけた息子を、信頼のできているお医者さんがオッケーをくれたので今日も登園させました。でもやはり 責任は私の判断ミス。すぐにまた熱が上がり1時間とはたらかないうちにお呼び出し。上司からは「そんなに頑張らなくても」といわれ同僚おばさんからは「昨日熱あったのに今日預けるなんて豪傑ねー」と笑われ 謝りながら、息子にも申し訳ない気持ちを沢山抱えて迎えに行くと担任はよく分かってくれているせいか「朝元気だと 判断に困りますよね、仕事へいきだった？」とわらってくれたんです。でもでも。とおりすがった担任以外のおば様ベテラン先生に「おかーあさん。。。無理させてー後で後悔しても遅いですよ」といわれふんっと意地悪な顔で通り過ぎられてしまいました。 こっちだってごめんねっていうのをたくさん抱えて帰ってきてるしどうしても判断のつきにくいときだってあるのにな。そんなこと 担任でもないひとにサラッとはき捨てられてもこっちは傷つくのにな。私が悪いんでしょうが、すごーく煮え切らなくて悔しくて まだいらいらしてます。なんか私が冷血人間みたいに言われてるみたいで。息子ともしっかり繋がっているつもりだし意志のはっきりゆえる子なので 本人が とっても登園したがった今日は 本当にまよったんです。あーーーーーくやしいです。息子よごめんね。別に仕事はりきっているわけでもなければ、無理やりおいてきたんでもないのに。人は無責任にいろいろいいますよね。強くなりたい。 こんな経験ありますか？ |
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 みゃあさんありがとう はるひ |
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だんだん図太くなります（笑）。 みゃあ |
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みゃあさんありがとう |
はるひ
-- 2003/01/23.. | |
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心強い御言葉ありがとうございました。 そうですね。理解のある職場なだけ、まだいいですね。 今日は結局熱が下がらず、お休みして明日はシッターさんを お願いしました。さらっとながせるように頑張りたいと思います。 | | |
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だんだん図太くなります（笑）。 |
みゃあ
-- 2003/01/23.. | |
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気持ち、よーくわかります。 とはいえよくあることですから、軽く受け流しましょう。 笑顔で「アドバイスありがとうございます」。それで終わりです。後は、言われたことは忘れてしまいましょう。 でも、お子さんの体調だけは、くれぐれも気をつけてくださいね。 ＷＭはそのうち鍛えられて、だんだん図太くなりますよ。 今は、職場の人に「だから子持ちは使えないんだよ～」とか嫌みを言われないだけ、まだマシです（笑）。 | | |
